Técnico en Mantenimiento Eléctrico Industrial-Cerrillos
Cerrillos, Metropolitana de Santiago
Publicado ayer
- Empresa:
- Taken Jobs
- Descripción de la Empresa:
- Buscar trabajo es cosa del pasado, con TakenJobs ¡La Pega te encuentra a ti! Conoce más de nosotros y comienza una nueva aventura llena de oportunidades. Sector Tecnología, información e internet
- Tipo de Contrato:
- Tiempo Completo
- Experiencia requerida:
- 3 a 4 años
- Educación requerida:
- Técnico de Nivel Superior
- Género:
- Indiferente
- Cantidad de Vacantes:
- 6
Descripción de la oferta de trabajo
Turno: 08am a 17:30 horas, de lunes a viernes.
Nuestro Cliente, importante empresa manufacturera de conductores eléctricos, busca Técnico en Mantenimiento Eléctrico Industrial:
Ejecutar todas las tareas asociadas al Mantenimiento Preventivo, Correctivo y Predictivo Eléctrico de máquinas y equipos de acuerdo con políticas dadas por la Gerencia de Planta en esta materia.
Requisitos:
-Técnico Eléctrico nivel Superior Ingeniero Eléctrico (Excluyente)
-Ingeniero en ejecución eléctrico y automatización industrial /Electromecánico.
-Conocimiento en Motores eléctricos, Rectificadores controlados, Variadores de frecuencia, Controladores ID.
Funciones:
-Ejecutar lo indicado en la Lista de Verificación de Mantenimiento Preventivo (LVMP) de Máquinas y Equipos Auxiliares.
-Completar la LVMP, indicando las tareas cumplidas, los repuestos cambiados y las observaciones que corresponda.
-Completar la Hoja Diaria de Actividades (HDA) o el documento que la reemplace al final del turno.
-Proponer mejoras a las listas de verificación del Mantenimiento Preventivo.
-Ejecutar tareas asociadas al Mantenimiento Correctivo Mecánico en Máquinas y Equipos Auxiliares.
-Participar en los Análisis de Causas Raíz (ACR) con antecedentes que permitan evitar la recurrencia de la falla.
-Cumplir con las políticas y procedimientos de seguridad, calidad y medio ambiente de la compañía.
-Participar activamente de los programas y formación, además de informar de cualquier asunto asociado (Incidentes, productos no conforme, falla de máquinas, riesgos potenciales, eventos ambientales, casi incidentes)
-Liderar la seguridad en el puesto de trabajo, mantener una conducta segura y comprometerse con su seguridad para llevarla más allá de la compañía.
-Realizar actividades en altura física, sobre 1,8 metros.
Beneficios Generales:
-Seguro de salud enfermedades catastróficas, deducible 50 U.F. por evento de costo del trabajador
-Seguro complementario de salud gratis para el trabajador, con copago adicional por cargas familiares inscritas
-Seguro de vida equivalente a 6 rentas (libre designación)
-Asignación de Movilización Mensual: Asignación cancelada en liquidación de sueldo mensual con un monto máximo de $54.144.- líquidos, proporcional a los días efectivamente trabajados.
-Bono vacaciones
-Aguinaldo Fiestas Patrias y Navidad
-Bonos Matrimonio
-Bono por antigüedad, desde los 5 años, cada 5 años reciben pago.
-Bonos Nacimiento o adopción
-Bono por defunción, cónyuge, hijos, padres, hermanos.
-Reajuste Salario y Bonificaciones: Reajustables en junio y diciembre de cada año, según variación de IPC, para el semestre en curso.
- Salario:
- $1.035.000 Mensual